Вакансии, найм и текучесть — три числа вместо квартального отчёта
HR обычно показывают раз в квартал, и к этому моменту поздно что-то менять. Два-три числа раз в неделю дают тренд: закрываются ли вакансии, растёт ли текучесть, успеваете ли за планом найма.
14 дней бесплатно и без карты. Потом — «Старт», от 2 990 ₽ в месяц: до трёх направлений, так что соседям по компании место найдётся; без оплаты данные остаются видны, останавливается только ввод. Когда появится руководитель другого направления, компания разворачивается целиком. Цена.
Что вы получаете в понедельник
Из тех же пятничных ответов — три вещи, которые обычно требуют таблицы, аналитика и полдня в пятницу.
Вакансии и найм по неделям
Открытые вакансии рядом с нанятыми за неделю показывают, справляется ли команда с потоком. Срок закрытия вакансии объясняет, почему цифра стоит на месте.
План найма против факта
«Закрыть 12 вакансий за квартал»: план на сегодня, факт и прогноз «при таком темпе — 9 из 12». Директор видит отставание тогда, когда его ещё можно исправить.
Онбординг, обучение, пересмотр грейдов
До пяти активных проектов. Задачи ставятся одной строкой любому человеку компании, ответ приходит кнопкой «Сделано».
Готовые показатели: HR
При настройке Aimify предлагает показатели из библиотеки для вашего типа направления. Отметьте 2–3 или напишите свои — на любое потом можно поставить цель: число к концу квартала или месяца.
- 1Открытых вакансий, штЛучше, когда снижается. Главное число направления для директора.
- 2Нанято за неделю, чел.Лучше, когда растёт. Вместе с уволившимися показывает реальный прирост команды.
- 3Уволилось за неделю, чел.Лучше, когда снижается. Рост две недели подряд — сигнал в понедельник.
- 4Срок закрытия вакансии, дн.Лучше, когда снижается. Объясняет, почему вакансии копятся при том же найме.
Один человек — вся механика
Режим одного направления ничего не урезает: те же лимиты, тот же чек-ин, та же сводка. Просто пока вы один, вопросы «для директора» и дашборд компании не мешают.
Пятница, 15:00
Вопросы по вашим показателям и цели ждут в панели, а на телефон приходит уведомление — ответить можно прямо в браузере. Если вам удобнее в Telegram, привяжите бота в настройках: те же вопросы придут туда.
Понедельник, 9:00
Сводка по направлению приходит вам. Ссылка ведёт сразу на экран вашего направления, а не на дашборд компании.
Когда появится второй руководитель
Добавьте его на панели — откроется дашборд компании, «Внимание от команды» и неделя директора. Данные никуда не переезжают.
Первая картина — сегодня, первый тренд — через месяц
Назовите направление и два-три числа. Сразу после регистрации можно ответить за прошедшую неделю — и увидеть свою первую картину, не дожидаясь пятницы.